Kommentare auf nicolagragert.de https://zielklar.com/ Get ready for big changes! Mon, 25 Apr 2022 07:47:37 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.0 Kommentar zu Die 5 häufigsten Gründe, warum Konflikte im Arbeitsalltag immer weiter eskalieren von NG https://zielklar.com/die-5-haeufigsten-gruende-warum-konflikte-im-arbeitsalltag-immer-weiter-eskalieren/#comment-146 Mon, 25 Apr 2022 07:47:37 +0000 https://zielklar.com/?p=1170#comment-146 Als Antwort auf Cleo von Lehn.

Ja, leider wird das Eingestehen eines Fehlers viel zu oft noch als eine Schwäche angesehen. Wird viel unter den Teppich gekehrt, dann gibt es auch meist viele unterschwellige Konflikte, die irgendwann “hochkochen” können.

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Führung gibt Fehlverhalten nicht zu und kehrt alles unter den Teppich.

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Führung gibt Fehlverhalten zu und kehrt alles unter den Teppich.

]]> Kommentar zu Im Spiegel der anderen – warum Feedback so wichtig, aber leider nicht immer hochwertig ist von Klaus Lehrkamp https://zielklar.com/im-spiegel-der-anderen-warum-feedback-so-wichtig-leider-nicht-immer-hochwertig-ist/#comment-139 Fri, 25 Feb 2022 21:01:03 +0000 http://nicolagragert.de/?p=866#comment-139 Feedback

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